GROUPE SAPH, acteur majeur de la transformation numérique depuis 40 ans, recherche un Business Developer IT/Telco pour la région d’Annecy (poste basé à Seynod).

Si vous avez une première expérience commerciale et que le monde des télécoms et de l’IT vous passionne, cette opportunité est pour vous !

Vos missions :

• Développer et fidéliser un portefeuille clients : Vous serez responsable de la gestion et de l’expansion d’un portefeuille clients B to B dans votre périmètre géographique, en ciblant des PME et ETI nationales.
• Identifier les besoins clients : Vous détecterez de nouvelles opportunités sur une base de prospects qualifiés et proposerez des solutions adaptées en télécoms, IT, cybersécurité…
• Commercialiser nos offres à forte valeur ajoutée : Vous présenterez et vendrez nos solutions innovantes, notamment en cybersécurité, pour répondre aux besoins spécifiques de nos clients.
• Assurer la satisfaction client : Vous serez le garant de la relation commerciale, de la proposition à la conclusion du contrat, en veillant à la satisfaction et à la fidélisation des clients tout au long du cycle de vente.

Votre profil :

Vous avez l’âme d’un entrepreneur et la maitrise des cycles de ventes dans le secteur IT.

Déterminé (e), persévérant (e) et curieux (se), vous aspirez à développer votre propre business avec autonomie.

Vous recherchez un nouveau défi professionnel, où l’esprit entrepreneurial est encouragé. Nous mettons à votre disposition un cadre et des ressources solides pour accompagner votre réussite.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Rejoindre un des leaders de son marché.
• Participer activement à un projet d’entreprise.
• Bénéficier d’une rémunération non plafonnée.
• Travailler dans une organisation flexible et adaptable.
• Faire partie d’une équipe dynamique et participer à des événements funs (séminaires, événements sportifs…).

Avantages :

• Package fixe + variable de 40 à 60K€ (variable déplafonné).
• Véhicule de fonction.
• Participation & intéressement.
• RTT, tickets restaurant, CSE dynamique.

Process de recrutement :

1. Entretien avec Dominique, notre RRH.
2. Entretien avec Sébastien, Directeur Commercial région.
3. Échange téléphonique avec notre DG pour la proposition finale.

Informations complémentaires : GROUPE SAPH étudie, à compétences égales, toutes candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap. La diversité et l’inclusion sont au cœur de nos engagements.

Rejoignez-nous pour simplifier la technologie !